Заменит ли ИИ профессии в 2026 году?
Анализ реальных сокращений, вакансий и кейсов внедрения: почему ИИ — это экзоскелет для одних и угроза для других.
1
О чём все говорят?
Про «ИИ заберёт работу» в 2025 говорили уже все. От футурологов до HR-ов в LinkedIn.
При этом рынок не гадает. Он действует.
За последний год почти каждую неделю приходят новости о сокращениях: IT, консалтинг, медиа, legal, маркетинг. Компании прямо в комментариях к отчётам пишут, что автоматизация и ИИ позволяют «оптимизировать процессы». Формулировка мягкая, смысл жёсткий.
При этом никто не говорит, что профессии исчезают целиком. Исчезает другое.
При этом рынок не гадает. Он действует.
За последний год почти каждую неделю приходят новости о сокращениях: IT, консалтинг, медиа, legal, маркетинг. Компании прямо в комментариях к отчётам пишут, что автоматизация и ИИ позволяют «оптимизировать процессы». Формулировка мягкая, смысл жёсткий.
При этом никто не говорит, что профессии исчезают целиком. Исчезает другое.
2
ИИ забирает не работу, а функции
Если смотреть на реальные кейсы внедрения ИИ в компаниях, он чаще всего закрывает:
- первичный анализ
- черновики документов
- типовые тексты
- рутинный код
- обработку больших массивов данных
3
Почему первыми трясёт джунов и массовые роли
ИИ отлично снимает рутину, но с деталями и сложными проектами всё равно нужен человек.
Владимир
DevOps
И рынок это уже подтвердил.
В сокращениях последних лет чаще всего фигурируют именно младшие позиции и линейные роли. Не потому что они плохие специалисты, а потому что их задачи проще всего масштабируются машинами.
ИИ закрывает то, за что раньше платили человеку просто за скорость и объём.
В сокращениях последних лет чаще всего фигурируют именно младшие позиции и линейные роли. Не потому что они плохие специалисты, а потому что их задачи проще всего масштабируются машинами.
ИИ закрывает то, за что раньше платили человеку просто за скорость и объём.
4
Контекст всё ещё держится на людях
ИИ может сделать черновик или первичный анализ, но держать в голове всю картину — это пока только про человека.
Сергей
Юрист
Про ограничение контекста в этом году говорили уже и разработчики самих моделей. В публичных интервью звучала одна и та же мысль: LLM хорошо работают локально, но теряются в сложных, многоуровневых системах.
Именно поэтому ИИ пока не вытесняет сильных специалистов. Он ускоряет их. Но не заменяет.
Именно поэтому ИИ пока не вытесняет сильных специалистов. Он ускоряет их. Но не заменяет.
5
Где замена идёт уже сейчас, и это не люди
Стартапы всё чаще делают MVP сами, без аутсорса.
Юрий
CTO
Это видно по рынку. За последний год заметно просел спрос на заказную разработку MVP. Стартапы берут LLM, low-code инструменты, генерацию интерфейсов и собирают первые версии продуктов без подрядчиков.
ИИ здесь заменяет не программиста, а целый кусок бизнеса.
ИИ здесь заменяет не программиста, а целый кусок бизнеса.
6
Экзоскелет усиливает не всех
ИИ — это экзоскелет. Если ты был нулём, экзоскелет не спасёт.
Денис
Full stack developer
В компаниях, где ИИ внедрён системно, растёт разрыв между сильными и слабыми специалистами. Это уже обсуждают на уровне менеджмента и HR.
Хорошие специалисты делают больше и быстрее. Слабые становятся менее нужными. ИИ не выравнивает рынок. Он его расслоил.
Хорошие специалисты делают больше и быстрее. Слабые становятся менее нужными. ИИ не выравнивает рынок. Он его расслоил.
7
Самый неприятный момент- решают не специалисты
Тренды задают инвесторы и бизнес. Им важна скорость возврата денег.
Ольга
Нейронщик
И это, пожалуй, главный риск.
Даже если ИИ объективно хуже человека, его будут использовать как замену, если он:
Даже если ИИ объективно хуже человека, его будут использовать как замену, если он:
- дешевле
- быстрее
- проще масштабируется
КОНТАКТЫ
+7 926 63 999 37 privet@slovo2050.ru
ООО СЛОВОСОФТ"
ИНН 9723226567
ИНН 9723226567